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07TSNY再辉煌
冷啸天先是了解徐继泰的目标是走出国门,到世界的商界风云里闯荡;
然后,详细解释了为什么提张丹为副处长的理由。
最后表示,只要有机会他会让徐继泰实现愿望。
张丹被提升为副处长后,冷啸天让张丹负责全面管理,包括从贸易部合并过来的员工管理,张丹原有的工作全部转给徐继泰负责,这样徐继泰的工作范围也相当于副处长的工作范围。
冷啸天告诫张丹不要用有色眼睛看待原贸易部的人员,让她根据他们特点,组成独立的二个团队自己选出组长,受张丹的领导。
冷啸天将二个外贸信息交给他们各自处理,从而考察这些人的水平。
结果,二组人都做成功手中的贸易业务。
所有贸易部的老人很高兴地说,冷处长没有把他们当作二等公民,他们都积极主动地做起事情。
冷啸天也和胡雪晴谈了话。
冷啸天说:“小胡,你头脑灵活、工作能力不比张丹差。
只要你改进过去爱传小道消息的毛病,在工作中做出成绩,我会既往不咎,仍会重用你。
你不要背包袱,好好干出成绩!”
胡雪晴通过这次谈话,主动承认错误,并且积极投入到贸易工作中去,当年就受到冷啸天的口头表扬,后来,也在贸易部担任了重要工作。
冷啸天的平等对待每一个人做法,让合并后的贸易部,二个部门的人员没有多久就拧成了一股绳。
他们心往一处想,劲往一处使,这种团结一致的氛围,也让公司领导看到冷啸天的工作能力。
巴比伦国每年实施二次奶粉招标,1997年1月初,四海公司准备都参与,争取每次中标200吨巴比伦国奶粉项目。
冷啸天让胡雪晴带领2名人员,负责巴比伦国奶粉项目的这二次投标。
胡雪晴积极主动地与高满金搞好配合,3人小组出色完成了年初的奶粉投标,不久就中标了,她正在忙着进口奶粉和生产准备。
高满金的企业也由中型企业逐渐发展成大型企业。
高满金也被上级评为先进生产者,受到上级领导的奖励。
在国有企业工作的大多数人,为保工作岗位,一般不愿去新的领域闯荡,他们是保守有余拼劲不足。大多数人抱着不求有功但求无过态度面对工作。
而
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